تعتبر وثيقة العمل الحر : هي إحدى الوثائق المعتمدة من وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية ، ويتم منحها للافراد المتخصصون في بعض النشاطات التى المسموح بها من قبل وثيقة العمل الحر، وذلك على حسب الضوابط واللوائح الخاصة بوثيقة العمل الحر.
شروط وثيقة العمل الحر
توجد بعض الشروط اللازم ان تتوفر للراغبين في التقديم ، من اجل الحصول على وثيقة العمل الحر، وهي كالاتي:
- يجب أن يكون عمر المستفيد 18 سنة او اكبر.
- سعودي الجنسية.
- لديه حساب في أبشر مفعل.
ملاحظة: هناك بعض الشروط الخاصة لبعض الفئات منهم بما يتناسب مع جهة الاختصاص للفئه .
كم مدة صلاحية وثيقة العمل الحر
يتساءل الكثير من الذين يحملون وثيقة العمل الحر، عن المدة في صلاحية وثيقة العمل الحر، وطريقة تجديدها، وقد أعلنت بهذا السلطات المختصة أن مدة الصلاحية للوثيقة هي سنة كاملة من تاريخ الإصدار.
طريقة تجديد وثيقة العمل الحر
في حالة انه وثيقة العمل الحر الخاصة بك انتهت ، ينبغي عليك اتباع الخطوات الاتية :
- اولا عليك ان تقوم بتسجيل الدخول على منصة العمل الحر freelance.sa.
- النقر على ابدأ الخدمة.
- النقر على دخول من القائمة الرئيسية.
- أدخل رقم الهوية.
- من خلال البوابة، وبعد تسجيل الدخول قم بطلب التجديد.
- اختر تجديد الوثيقة.
- قم بتحميل الوثائق، والمستندات المطلوبة.
- انقر على كلمة إصدار وثيقة جديدة.
الغاء وثيقة العمل الحر
من أجل ان نقوم بإلغاء وثيقة العمل الحر، يجب عليك ان تقوم باتباع الآتي:
- اولا عليك ان تقوم بتسجيل الدخول على منصة العمل الحر freelance.sa.
- انقر على أيقونة دخول من القائمة الرئيسية.
- أدخل رقم الهوية.
- كلمة المرور.
- والنقر على زر تسجيل الدخول.
- اختر خدمة إلغاء الوثيقة.
- النقر على كلمة تأكيد طلب الالغاء.
- انقر على زر يتم إلغاء الوثيقة.